Je kunt je nog grondiger voorbereiden met onze cursus over de salarisonderhandeling. Wat zijn jouw ambities.
Gouden Regel Als Een Recruiter Naar Je Huidige Salaris Vraagt
Sollicitatie wat wil je verdienen. Op die manier valt er nog te onderhandelen. Ga naar salariskompas en bereken welk brutoloon je mag vragen op basis van jouw opleidingsniveau en ervaring. Wat wil je bij ons verdienen. Zo krijg je een beter beeld van hoeveel je echt gaat verdienen. Wat wil je verdienen. Bedenk wat je gaat zeggen als de werkgever vraagt naar jouw loonverwachtingen.
Hoeveel verdient iemand met jouw opleiding en ervaring. Als je het moeilijk vindt om hier open over te communiceren raden we je aan om je antwoord voor te bereiden op de vraag hoeveel wil je verdienen. Noem een onder en een bovengrens waartussen je wil verdienen. Bijvoorbeeld ik wil hier graag met u over praten nadat we het erover eens zijn dat ik de ideale kandidaat ben als de werkgever je graag wil hebben heb je een sterkere onderhandelingspositie. Regelrechte valkuilen deze sollicitatievragen. Hoeveel wil je verdienen.
Zeker in een eerste sollicitatiegesprek kan een vraag naar het salaris dat je wilt verdienen je overvallen. Wat mag de werkgever van jou verwachten. Dat is voor veel sollicitanten erg lastig. Dan heb je in ieder geval voor jezelf een beeld van wat je mag verwachten. Wat verwacht je dat je bij ons verdient. Je leert hoe het onderhandelingsgesprek verloopt wat de regels van het spel zijn en hoe je lastige vragen kunt pareren.
Heb je nog vragen. Wat is je huidige salaris. Waarvoor ben je gemotiveerd. Zorg in ieder geval dat je op deze vraag bent voorbereid. Hoeveel wil je verdienen. Zorg dat je onder en bovengrens niet te veel afwijkt van je marktwaarde.
Maar wat is het juiste antwoord op deze vraag. Deze tools kunnen je daarbij helpen. Als je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek krijg je waarschijnlijk te maken met een aantal lastige vragen. Wat verdien je in je huidige werkkring. Ook krijg je tips voor je houding en je gedrag als onderhandelaar. Begin je net aan je carrière verdiep je dan in wat normaal is binnen jouw vakgebied met de ervaring die je hebt.
Ga na wat je marktwaarde is. Hoeveel wil je verdienen dat is veelvoorkomende vraag die je kunt verwachten tijdens een sollicitatiegesprek. Loonwijzer salariskompas noem een onder en een bovengrens waartussen je wil verdienen. Wat moet je niet antwoorden. Je huidige salaris wordt dan als uitgangspunt genomen voor je nieuwe salaris. In plaats van de vraag naar wat je wil verdienen wordt er ook wel gevraagd naar wat je nu verdient.
Hoeveel wilt u verdienen. Waar en waarom ben je aan het solliciteren. Bereid een antwoord voor. We geven je hier enkele tips waarmee je op een gepaste. Wat verdiende je bij je vorige werkgever vraag je eerst af of je oude functie te vergelijken is met de nieuwe. Stuur een persoonlijke bedankbrief naar de interviewer.