Het is bij de wet verboden en daarmee strafbaar. We geven een aantal tips en een voorbeeld cv van een schoonmaker.
The Project Gutenberg Ebook Of Lebensansichten Des Katers
Is liegen op je cv strafbaar. Als je een bepaalde vaardigheid niet hebt adviseer ik om het nooit op je cv te zetten. Wil je aan de slag als schoonmaker of schoonmaakster dan is het aan te raden om een professioneel cv op te stellen. Kortom lady lawyer adviseert om dat ene leugentje achterwege te laten en uit te gaan van je eigen vaardigheden en kennis. Een gat in je cv kun je ook op een andere manier oplossen zonder hierover te liegen. Ook zon klein leugentje of het verfraaien van je cv kan grote gevolgen hebben. Liegen op je cv lijkt een goede uitweg om zwaktes te verbergen of om een baan naar je toe te trekken maar achteraf heb je alleen jezelf ermee.
Vooral het oppoetsen van cvs blijkt populair. Ontslag gezichtsverlies of imagoschade. Is liegen op een cv strafbaar. Maar wat is nu eigenlijk het risico van liegen op je cv. En als deze redenen nog niet genoeg voor je zijn. Om je te onderscheiden in de schoonmaakbranche is het van belang om met je cv te laten zien welke kwaliteiten eigenschappen en ervaring je hebt.
Je neemt het risico dat je betrapt wordt. Is een vaardigheid echt vereist en je bezit de vaardigheid niet dan is het ook niet verstandig om op die. Probeer zonder te liegen in je cv je sterke kanten op een positieve manier naar voren te brengen ook al voldoe je niet exact aan het profiel waarnaar de recruiter op zoek is. Je bent bang dat je niet in aanmerking komt voor de baan en je besluit om de waarheid te verbuigen op je cv. Ik lees overal op internet dat liegen op een cv strafbaar is onder valsheid in geschrift. Lees hier hoe je dat doet.
Liegen op het cv. Of je hebt een studie gevolgd in een andere richting dan in de functie eisen vermeld staat. Het komt vaak voor. Cv cv fraude liegen onwaarheden overdrijven strafbaar upgraden functietitels valse referenties valsheid in geschrifte vervalst cv. Zonder te liegen op je cv de zes seconden test van recruiters halen. Maar ook kleine leugentjes zijn strafbaar in het arbeidsrecht en zijn voor een werkgever een goede reden voor ontslag op staande voet.
Ten eerste is het risico groot dat je tijdens het sollicitatiegesprek al door de mand valt. Een diploma vervalsen is uiteraard strafbaar maar gewoon een onafgewerkte studierichting vermelden op je cv is dat ook strafbaar. De waarheid wat opsmukken doet iedereen wel maar vanaf welk moment ga je te ver wettelijk gezien. Maar het is zeker niet aan te raden. Liegen op je cv. Als je echter het wetsartikel hieronder erbij pakt zou ik persoonlijk uit de eerste zin opmaken dat het juist niet strafbaar is aangezien de informatie in een cv mijns inziens niet dient tot bewijs van enig feit het zijn immers slechts beweringen.